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Dans ce cas, le contrôle social dépend de divers facteurs, tels que la société. – Le temps de travail : la durée exacte du travail, la relation entre le temps de travail et l’absentéisme, le coût de l’absentéisme et ses raisons. – Un résumé des différentes catégories de salariés : âge, sexe, nombre de personnes handicapées, etc. –
Le rendement des stocks est mesuré par la différence entre le solde du stock de clôture et le solde du stock d'ouverture. Ces changements peuvent être positifs ou négatifs. Pour savoir plus sur l'interprétation d'un tableau de sole intermédiaire, on vous conseil de consulter un exemple de tableau de celui-ci.